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ILERNA Lleida > Erasmus+ VIVENCIES

Erasmus+ VIVENCIES

CURSO 2017/2018

K102 Internationalization our quality goal

Se han organizado las 10 movilidades de alumnos en dos flujos para poder adaptarnos a las diferentes situaciones de cada alumno.

Flujo 1, con SWC como centro de acogida, en Ennniskillen, del 25 de enero al 11 de febrero.

Flujo 2 con tres empresas, pero con Swan como coordinador, en Dublín del 29 de junio al 15 de julio.

Se proporcionaron prácticas idóneas para cada alumno según su especialidad y en algún caso características personales dado que algunos presentaban problemas de aprendizaje y mucha inseguridad.

South West College, Camara Education Lmtd, Swan Training Institute, New Centre For Dance son algunas de las empresas en las que los alumnos de ciclos formativos de grado medio han realizado las prácticas en el marco del programa Erasmus+. Una experiencia inolvidable, donde han aprendido a desarrollar sus capacidades profesionales en un entorno distinto al habitual.

 

Dublin, Gwendelongh, Howth, Enniskillen, Donegal coast, Giants Causeway, Derry entre otros muchos son los lugares que los alumnos visitaron durante su aventura en el programa Erasmus+.

Las movilidades de profesores, 3 en total, se realizaron en Suecia del 12 al 18 de noviembre. Westum fue el centro de acogida y organizó las visitas. Los profesores visitaron 5 centros de FP Suecos y cada profesor realizó su jobshadowing en función de su especialidad teniendo como objetivo la evaluación por competencias y la innovación educativa.

El resultado del proyecto queda mostrado en la autoevaluación de los participantes, todos responden afirmativamente:

  • "He mejorado mi carrera y mis oportunidades de empleo"
  • " He adquirido habilidades prácticas relevantes para mi trabajo actual y mi desarrollo profesional"
  • " He mejorado mis conocimientos sobre los temas que enseño/o en mi sector profesional"
  • " Soy más consciente de los métodos para evaluar y dar créditos para las habilidades o competencias adquiridas en un contexto de aprendizaje formal y no formal"
  • " Creo que mis oportunidades para conseguir un nuevo o mejor trabajo han aumentado"
  • " He mejorado mis capacidades y competencias técnicas/profesionales "
  • " Estoy más confiado y convencido de mis habilidades"
  • " Estoy más confiado y convencido de mis habilidades"
  • " Estoy más capacitado para cooperar con gente de otros entornos y culturas crezcan de manera exponencial, además, añadir la superación, madurez y resiliencia adquirida por todos que hace que las posibilidades de empleo crezcan de manera exponencial"

El resultado de 3 contratos laborales con perspectivas de ser contratos de continuidad y que los 7 alumnos restantes estén cursando estudios superiores es la mayor prueba del éxito del proyecto.

Ponemos el broche final con un evento realizado en el salon de actos de ILERNA, donde los alumnos participantes en el programa K102 2017 de Erasmus+ explicaron su vivencia a los futuros participantes.

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